【美洲华联社10月4日沙加缅度讯】加州州长纽森办公室发出的一篇新闻稿称，加州大学伯克利分校经济学家的研究表明，提高最低工资增加了工人的收入，没有裁员，食品价格基本保持稳定。
新闻稿中说，加州大学伯克利分校研究和劳动就业研究所发表的一项新研究证实，加州对快餐工人的20美元/小时最低工资为工人带来了重大利益，而没有批评者预测的毁灭性后果。研究发现，虽然工资大幅上升，但快餐行业的就业人数没有减少。以下是研究的一些关键要点：
工资增长了18%——对于90%的非管理工人来说，工资增长了18%，这对历史上工资不足的工人来说是一个有意义的上升，尽管许多人是家庭的主要养家糊口者。
没有裁员——尽管批评者表示这将是该行业的末日，但工资增长并没有导致裁员。
利润率已经很高——该行业一直受益于“垄断（高于竞争）利润率”，这些利润率“吸收了成本增长的很大一部分”。
15美分——菜单选项的成本仅上涨了3.7%，一个典型的4美元汉堡包大约只上涨了15美分。
加州州长纽森说，“这项研究重申，我们对快餐工人公平工资的承诺不仅要提升劳动家庭，还要加强我们的经济。数据显示，对工人的投资有利于每个人——工人、企业和整个州。”